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大学教师培训计划

为提高青年教师队伍的整体素质和教学水平，充分发挥青年教师在学院教学科研工作中的作用， 如何制定大学教师工作计划?下面是小编收集整理关于大学教师培训计划的资料，希望大家喜欢。

大学教师培训计划篇一

为加强我校教师队伍建设，提高青年教师的综合素质，促进青年教师尽快成为思想过硬、业务精良的教育教学能手，特制订本方案。

一、培养目标：

一年合格、三年骨干、五年成才。

二、培养对象：

毕业分配到我校，教龄在5年(含5年)以下的教师;职称为初级或见习级的教师。

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