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做人与做事是老生常谈的话题，每个人一生都在修炼。笔者人生阅历尚浅，权当班门弄斧、抛砖引玉。管理培训专家余世维说过：做人就不要做事，做事就不要做人。下面是小编给大家搜集整理的管理者的修养之做人与做事文章内容。希望可以帮助到大家!
管理者做人与做事的修养
做人与做事更多时候是辩证统一的。一方面，我们强调做事先做人，有个说法“三分做事，七分做人”。李嘉诚抽签决定座次，每桌给自己摆碗筷轮流坐15分钟左右的请客之道，体现了其做人做事的谦和周到。成功的人往往都是情商比较高的，他们懂得为人处世之道，做人做事让人觉得舒服，再加上自身的能力和努力事业自然不错。另一方面，做人反映在如何做事上，又有个说法“高调做事，低调做人”。王永庆早在米店当学徒时免费给居民掏陈米、洗米缸，每次都把米糠、沙粒等杂物拣干净的卖米之道，吸纳了越来越多的回头客。
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